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Accueil » Formations professionnelles » Communication interpersonnelle » Formation en communication Coopérative et non violente - Gestion de conflits

Communication interpersonnelle

« "Il n'est qu'un luxe véritable et c'est celui des relations humaines" »
[ Antoine de Saint exupéry ]

Publics

  • tout public

Sessions

  • Module 1: 15/16/17 Juin 2011
  • Module 2: 21/22/23 Septembre 2011
  • Module 3: 12/13/14 octobre 2011

Formation en communication Coopérative et non violente - Gestion de conflits

 Formation en communication Coopérative et non violente  - Gestion de conflits
Communication interpersonnelle orientée vers la coopération et l'établissement de relations constructives
Les plus de la formation "Communication non violente et bienveillante"
  • Une formation innovante et complète qui présente l'originalité d'intégrer et de potentialiser des outils issus de trois grandes approches: La Communication non violente, la communication orientée vers les solutions et la sophrologie.
  • Un travail à deux niveaux: la relation à soi et la relation aux autres.
  • Une approche très pratique tournée vers l'expérimentation et l'intégration.
  • Les stagiaires seront conviés à un véritable travail de questionnement et d'évolution de leur posture personnelle dans la relation
  • Un vrai +: L'expérimentation de la puissance de la coopération par la participation au jeu du TAO
Objectifs de la formation
  • Apprendre l'écoute de soi au niveau des ressentis corporels, des émotions, des besoins
  • Apprendre à pratiquer une écologie personnelle et relationnelle
  • Apprendre à se centrer dans la relation
  • Apprendre  à écouter de façon authentique
  • Pratiquer l'auto-empathie
  • Pratiquer l'empathie
  • Découvrir ses valeurs et les exprimer
  • Accueillir et respecter l'autre dans ses valeurs et dans son vécu
  • Apprendre à observer  les jugements comme l'expression des besoins non satisfaits
  • Se familiariser avec le processus CNV et l'utiliser à deux niveaux: dans la relation à soi et dans la relation à l'autre
  • Découvrir la puissance de la relation basée sur la coopération
  • Privilégier le lien et apprendre à le cultiver
  • Fluidifier le dialogue